人が辞めていく会社は、社長が社員とまともに会話してない件 (日経ベンチャーonline)

http://nvc.nikkeibp.co.jp/nveye/komata/20081002_001418.html

　ただ、経営者が社員と話さなくなるのも理由はある。経営者は孤独な職業であって、普通の善良な市民がそのまま人の上に立ち、組織の采配を振るうことはできない。資金繰りや幹部の裏切りに平然と耐える精神的な強さと、常に損得勘定でプラスに持っていくようなそろばん使いのうまさが、円熟した人格よりも必要とされる。石にかじりついても会社をつぶさないことがまず最優先で、情や理想は二の次だ。
　銀行から金を借りるために駆けずり回り、税金を減らすためになくした領収書を探す。それが経営者というものである。こうした経営者の苦労は従業員には決して話せない。